2019年10月四川遂寧市射洪縣醫(yī)療保障局選調(diào)程序是怎樣的？具體內(nèi)容如下，希望能夠幫助到您！

選調(diào)工作按照報(bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時間：2019年9月26日至10月12日。

2.所需資料：(1)《2019年射洪縣醫(yī)療保障局公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(加蓋印章);(2)本人身份證、畢業(yè)證書;(3)獲獎證書;(4)所在單位及組織人事部門出具同意報(bào)考的證明(加蓋印章)。

3.報(bào)名方式。報(bào)考者可以通過發(fā)送電子郵件或郵遞報(bào)名資料方式報(bào)名。通過發(fā)送電子郵件方式報(bào)名的，須向電子郵箱(1061053875@qq.com)發(fā)送報(bào)名材料的PDF掃描件;通過郵寄資料方式報(bào)名的，須寄送《報(bào)名表》《同意報(bào)考證明》原件和本人身份證、畢業(yè)證書、獲獎證書復(fù)印件(標(biāo)注“復(fù)印屬實(shí)”字樣并加蓋印章)到射洪縣醫(yī)療保障局(地址：射洪縣太和大道127號，須注明“考試報(bào)名”，收件人：謝飛臣)。

(二)資格審查

1.初審。報(bào)考者報(bào)名后，組織資格審查，經(jīng)資格初審合格的才能參加考試。

2.復(fù)審。面試當(dāng)日早上，報(bào)考者攜帶報(bào)名材料的所有原件到達(dá)面試考場進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。

(三)面試

面試由射洪縣醫(yī)療保障局委托射洪縣人事考試中心組織實(shí)施。

1.面試時間地點(diǎn)。待定，具體時間地點(diǎn)將電話通知報(bào)考者。

2.面試測試方向。面試實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試，主要測試報(bào)考者分析問題、邏輯思維、計(jì)劃組織、語言表達(dá)等能力。面試成績總分100分。

3.面試有關(guān)事項(xiàng)。各崗位有效報(bào)考人數(shù)與選調(diào)人數(shù)之比不低于2∶1。未達(dá)到開考比例的，射洪縣醫(yī)療保障局負(fù)責(zé)調(diào)減該崗位選調(diào)名額或取消該選調(diào)崗位。

未按規(guī)定時間到考場候考的，視為自動放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)。報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布。

(四)體檢

1.體檢人員確定。根據(jù)選調(diào)名額，按照報(bào)考者的考試總成績，從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢的人員。因面試資格審查不合格、面試缺考等原因遞補(bǔ)的人員，面試成績不能低于60分。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修定后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

3.體檢時間和地點(diǎn)。體檢工作由射洪縣醫(yī)療保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢時間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動棄權(quán)。

4.復(fù)檢及遞補(bǔ)。選調(diào)單位和報(bào)考者對初次體檢結(jié)論有疑問的，須在接到體檢通知之日起3日內(nèi)到射洪縣醫(yī)療保障局提出書面復(fù)查申請。復(fù)查只能進(jìn)行一次，由射洪縣醫(yī)療保障局組織進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因自動放棄或體檢不合格等原因而出現(xiàn)的選調(diào)崗位空額，在該崗位實(shí)際參加面試的人員中，按照考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

(五)考察

考察工作由射洪縣醫(yī)療保障局組織實(shí)施。考察內(nèi)容包括擬選調(diào)人員的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、工作實(shí)績、群眾公認(rèn)等，并核實(shí)考察對象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等?？疾觳缓细癯霈F(xiàn)缺額的，按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬選調(diào)人選，并在射洪縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示5個工作日。

(七)調(diào)動

公示期滿，對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。無不良反映或反映問題不影響選調(diào)的，按照人事管理權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)。

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