青島優(yōu)撫醫(yī)院2019年10月公開招聘工作人員3名！具體內(nèi)容如下，希望能夠幫助到您！

報(bào)名時(shí)間：2019年10月12日

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在35周歲以下（1983年10月12日以后出生）；

（七）《計(jì)劃表》所列學(xué)歷學(xué)位均為最低要求；

（八）應(yīng)聘醫(yī)療崗位人員，如已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊(cè)，執(zhí)業(yè)范圍必須與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)；

（九）具備招聘崗位所需的其它資格條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。

二、報(bào)名與資格審查

考生登錄青島市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站（）和青島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）查看招考簡(jiǎn)章和計(jì)劃表。

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)資格審查同步進(jìn)行的方式。每人限報(bào)一個(gè)職位。

報(bào)名時(shí)間：2019年10月12日（9:00-11:30,13:30-16:00）

報(bào)名地點(diǎn)：嶗山區(qū)海爾路178號(hào)人才市場(chǎng)一樓大廳

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員按崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括：二代身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書及報(bào)考職位所要求的資格證書等（均須在2019年10月12日之前取得），其中，屬無業(yè)人員的需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個(gè)人書面承諾書,屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（青島市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬單位在編及總量控制人員須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供，其他人員經(jīng)招聘單位同意，也可在考察和體檢時(shí)提供）。報(bào)名時(shí)需同時(shí)提供同底版2寸免冠彩色近照3張。

考生須提交以上材料原件及復(fù)印件（使用A4紙復(fù)?。└饕环荨Ｔ⒃谫Y格審查時(shí)審核后退回。

資格審查初審?fù)ㄟ^者，需繳納筆試考務(wù)費(fèi)40元。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。取消核減的計(jì)劃將予以公告，請(qǐng)考生根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。

三、考試內(nèi)容和方法

（一）筆試

筆試考一科，不指定教材。考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療類命題。

筆試時(shí)間：2019年10月19日9:00—11:30

筆試采取百分制計(jì)分。根據(jù)招聘崗位筆試分?jǐn)?shù)由高分到低分按1:3比例依次確定進(jìn)入面試人選。

（二）面試

面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)和青島市退役軍人事務(wù)局監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘單位組織實(shí)施。

筆試成績(jī)與面試方案在青島市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站（）上公布。

根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn)，面試采用答辯+專業(yè)技能測(cè)試的方法，主要測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì)或崗位技能水平及專業(yè)知識(shí)應(yīng)用等方面能力。面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后在考點(diǎn)公布，并于當(dāng)天在青島市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站（）上公布。

四、成績(jī)核算

本簡(jiǎn)章招聘崗位按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

五、考察體檢

根據(jù)總成績(jī)，分招聘崗位，按1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。如1個(gè)招聘計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)確定進(jìn)入考察范圍人員（如筆試、面試成績(jī)都相同，則加試筆試）。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織考察和體檢。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

六、聘用

對(duì)考試、考察和體檢合格人員，經(jīng)7個(gè)工作日公示無異議的，由招聘單位提出聘用意見，連同資格審查、考試、考察等原始材料，報(bào)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)審核、備案。

符合聘用條件的事業(yè)單位人員，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律

公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、有關(guān)說明

1.招聘簡(jiǎn)章和擬聘用人員名單在青島市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站（）和青島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）上予以公布。其他信息在青島市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站（）發(fā)布。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注發(fā)布的信息，避免錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用。

2.咨詢電話：0532-85925351

（工作日上午9:00-11:30，下午1:30-4:30）

附件下載：

1.2019年青島優(yōu)撫醫(yī)院公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls

2.青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表.docx

3.應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書.docx

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