相信大家最近都在關(guān)注湖南省懷化市第二人民醫(yī)院2017年8月的招聘信息,下面請大家可以仔細(xì)查看醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯專門為您整理的,湖南省懷化市第二人民醫(yī)院2017年8月公開招聘工作人員簡章這篇文章吧。簡歷投遞郵箱:10742503532@qq.com聯(lián)系人:人事科李老師希望可以幫助到您!
根據(jù)工作需要,懷化市第二人民醫(yī)院第三次發(fā)布公開招聘公告,公開招聘工作人員若干,現(xiàn)將招聘事宜公告如下。
一、招聘原則
按照中華人民共和國人事部頒布的《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)、《關(guān)于公開招聘、公開考試錄用、公開選拔等工作的“八嚴(yán)禁”紀(jì)律規(guī)定》(湘組發(fā)【2012】12號)執(zhí)行,堅(jiān)持公平、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,嚴(yán)格按照招聘方案、程序及要求進(jìn)行。
二、招聘條件
1、基本條件
政治思想好,遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,能正常履行本崗位工作職責(zé),所學(xué)專業(yè)與招聘崗位相符。
2、具體崗位要求和條件
招聘專業(yè) | 招聘 人數(shù) | 性別 | 學(xué)歷要求 | 備注 | 工作醫(yī)院 |
耳鼻喉專業(yè) | 1 | 不限 | 本科及以上 | 有執(zhí)照者優(yōu)先 | 靖州醫(yī)院 |
超聲 | 1 | 男 | 本科及以上 | 有執(zhí)照者優(yōu)先 | 靖州醫(yī)院 |
檢驗(yàn) | 1 | 男 | 全日制本科及以上 | 靖州醫(yī)院 | |
腫瘤內(nèi)科 | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 血液病專業(yè) | 懷化醫(yī)院 |
神經(jīng)內(nèi)科 | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 有三級醫(yī)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先 | 懷化醫(yī)院 |
心內(nèi)科 | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 限心臟介入專業(yè) | 懷化醫(yī)院 |
重癥醫(yī)學(xué) | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 或已完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的優(yōu)秀規(guī)培生 | 懷化醫(yī)院 |
普外科 | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 腔鏡技術(shù)突出的主治醫(yī)師學(xué)歷可降至一本 | 懷化醫(yī)院 |
乳腺科 | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 有臨床經(jīng)驗(yàn)的主治醫(yī)師優(yōu)先 | 懷化醫(yī)院 |
婦 科 | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 有臨床經(jīng)驗(yàn)的主治醫(yī)師優(yōu)先 | 懷化醫(yī)院 |
麻醉科 | 1 | 不限 | 本科及以上 | 綜合或中醫(yī)二甲及以上醫(yī)院工作的有證醫(yī)師或已完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的優(yōu)秀規(guī)培生 | 懷化醫(yī)院 |
康復(fù)診療 | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 有臨床經(jīng)驗(yàn)的主治醫(yī)師優(yōu)先 | 懷化醫(yī)院 |
病理科 | 1 | 不限 | 碩士研究生及以上 | 有臨床工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 | 懷化醫(yī)院 |
藥劑科 | 1 | 男 | 全日制一本及以上 | 從事中藥房工作 | 懷化醫(yī)院 |
影像診斷 | 1 | 男 | 本科及以上 | 綜合或中醫(yī)二甲及以上醫(yī)院工作的有證醫(yī)師或已完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的優(yōu)秀規(guī)培生 | 懷化醫(yī)院 |
財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)學(xué) | 1 | 男 | 全日制(一本)及以上 | 2017年應(yīng)屆畢業(yè) |
聯(lián)系地址:湖南省懷化市鶴城區(qū)五溪大道
簡歷投遞郵箱:10742503532@qq.com聯(lián)系人:人事科李老師
聯(lián)系電話:0745——2858565
三、報(bào)考須知
1、報(bào)名時(shí)間:
2017年8月21日起至達(dá)到開考比例或崗位招聘完成時(shí)截止,(遇國家法定假日正常休息)。
前期預(yù)報(bào)名或有意向者可發(fā)簡歷到報(bào)名郵箱,正式報(bào)名時(shí)請到醫(yī)院人事科填寫《報(bào)名表》,并進(jìn)行資格審查。
2、資格審查:
提供:有效身份證件、學(xué)歷證原件及復(fù)印件;
不符合招聘條件及崗位要求的,不進(jìn)入下一個(gè)程序。招聘崗位要求的專業(yè)需求等資格條件方面的問題由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
四、招聘考試考核
1、考試、考核另行通知。
2、碩士研究生及以上學(xué)歷可免試,只進(jìn)行考核。
五、錄用程序
1、體檢。按1:1的比例確定進(jìn)入體檢。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,原則上體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格人員造成的空缺,按照分?jǐn)?shù)從高到低依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。
2、考察。招聘單位按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t,根據(jù)擬錄用的崗位要求,采取查閱檔案、召開座談會(huì)等多種形式,全面了解被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
3、公示。經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)并報(bào)市人社局備案后,由院黨政聯(lián)系會(huì)議集體研究,確定擬聘用人員并進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校,同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件情況的人員,不予以招聘。
4、聘用。公示無異議的,受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿合格的正式聘用,不合格的不聘用。試用期一般不超過3個(gè)月;情況特殊的,可以延長,但最長不超過6個(gè)月。
六、待遇。
1、根據(jù)國家及醫(yī)院的有關(guān)規(guī)定,錄用人員在聘期內(nèi)享受醫(yī)院同級同類人員工資、獎(jiǎng)金及各種津補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)。
2、碩士研究生及以上學(xué)歷人員作為人才引進(jìn)的獎(jiǎng)勵(lì)5-15萬元,具體面談。
七、本次招聘在市級相關(guān)行政部門指導(dǎo)監(jiān)督下,由我院自主完成。任何相關(guān)信息及解釋,由我院人事科公開發(fā)布,網(wǎng)址:?mid=62,其它任何組織及個(gè)人的信息均無效。相信非公開發(fā)布的信息造成的后果,我院不承擔(dān)任何責(zé)任。