很多考生都很關(guān)注醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試，所以醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編為大家整理“【河南省】2019年9月駐馬店市中醫(yī)院公開招聘部分編制內(nèi)人員應(yīng)試內(nèi)容”，信息內(nèi)容如下，希望能夠幫助到各位考生！

報名起止日期：2019年9月2日8:00--2019年9月6日17:30

（一）實踐技能測試

為了更好的了解考生在校期間專業(yè)基礎(chǔ)知識、政治思想水平、創(chuàng)新能力、操作技能、溝通能力、團結(jié)協(xié)作精神及執(zhí)行力等情況，根據(jù)考生所報考的崗位，進入相對應(yīng)的科室進行為期15天的臨床實踐，帶教老師由各科室指定并對考生在實踐期的綜合表現(xiàn)進行客觀、公正、公平的評價。實踐結(jié)束后由醫(yī)院組織各科帶教老師對考生進行考核評定總結(jié)，并由帶教老師、科室負責(zé)人及主管部門對考生進行打分，三項打分的平均值即為該考生的實踐技能得分。實踐技能測試滿分為100分，占總成績的50%。參加臨床實踐測試入科滿15天者，發(fā)給生活補貼1300元，未滿15天者，視為自動放棄。

（二）面試

面試從自我認知能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力五個方面對考生進行考評。

根據(jù)招聘崗位和專業(yè)，對應(yīng)聘人員進行集中面試，評委由院班子成員和相關(guān)專業(yè)崗位專家組成。面試成績滿分為100分，占總成績的50%。

（三）總成績

總成績＝實踐技能測試得分×50%+面試成績×50%。

總分按各崗位進行排名，總成績低于60分者不錄取。

本次應(yīng)試不指定應(yīng)試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦應(yīng)試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

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