北京豐臺(tái)區(qū)衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位2019年招聘306人

2019-08-07 10:44 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

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截止日期：2019年8月14日

一、招聘條件

1、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

2、適應(yīng)崗位要求的身體條件，身心健康;

3、具有崗位條件要求的學(xué)歷、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格、執(zhí)(職、從)業(yè)資格或?qū)I(yè)技能等級(jí)等;

4、應(yīng)屆畢業(yè)生

(1)招聘對(duì)象為能夠正常參加2019年就業(yè)派遣的應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向、委培、在職學(xué)習(xí));

(2)非北京生源需符合進(jìn)京條件：碩士研究生及以上學(xué)歷;研究生期間學(xué)習(xí)成績?nèi)亢细?，無補(bǔ)考記錄，能按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;博士研究生年齡不超過35周歲,碩士研究生年齡不超過30周歲;在校學(xué)習(xí)期間為全脫產(chǎn)，且未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn);只能報(bào)考生源不限的崗位;符合其他非京生源進(jìn)京條件;非京生源不包括出國留學(xué)人員、不包括赴中國港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)習(xí)人員;

(3)北京生源需學(xué)習(xí)成績?nèi)亢细?，年齡不超過30周歲，能按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷;

5、社會(huì)人員

(1)招聘對(duì)象為具有北京市常住戶口，且人事行政關(guān)系在北京的社會(huì)在職人員;

(2)年齡不超過35周歲，具有與報(bào)考崗位相適應(yīng)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱人員，年齡可放寬到40周歲, 具有與報(bào)考崗位相適應(yīng)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱人員，年齡可放寬至45周歲，崗位情況表中對(duì)年齡有特別要求的，以崗位情況表為準(zhǔn);

(3)符合崗位要求的工作年限、工作經(jīng)歷等，工作年限的計(jì)算截止日期為2019年8月12日，計(jì)算方法同第6條中年齡要求;

6、以上所有年齡計(jì)算截止日期為2019年8月12日(含當(dāng)天)，如不超過30周歲為1989年8月12日以后出生，不超過35周歲為1984年8月12日以后出生，不超過45周歲為1974年8月12日以后出生;

7、符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，以及具備崗位要求的其它條件。具體條件見《2019年豐臺(tái)區(qū)衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位情況表》。

二、報(bào)名程序

采取網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)資格審核相結(jié)合的方式。

(一)網(wǎng)上報(bào)名與資格初審：報(bào)考者于2019年8月12日9:00至8月14日16:00，登錄北京衛(wèi)生人才網(wǎng)()進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。需詳細(xì)填寫個(gè)人資料，并上傳近期2寸彩色免冠照片。請(qǐng)考生在提交報(bào)名信息后，注意隨時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，關(guān)注自己的資格初審結(jié)果。有關(guān)資格初審的問題，請(qǐng)考生及時(shí)撥打報(bào)考單位的初審咨詢電話聯(lián)系溝通。單位初審?fù)ㄟ^后，考生要及時(shí)打印報(bào)名表，以備后期資格復(fù)審時(shí)使用。報(bào)考者須在報(bào)名表左下方的“本人簽名”處手簽本人姓名。

注：報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查：網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^者于2019年8月15日(09:00-11:30，13:30-16:30)，持下列所需材料到北京市豐臺(tái)區(qū)職業(yè)能力建設(shè)指導(dǎo)中心(原豐臺(tái)區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校，地址：北京市豐臺(tái)區(qū)東安街三條1號(hào))2層多功能廳，進(jìn)行資格審核。

攜帶材料：

1、攜帶有本人簽名的報(bào)名表(網(wǎng)上報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^后，從報(bào)名系統(tǒng)下載打印);

2、畢業(yè)證書、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件;

3、身份證原件及復(fù)印件(正反面復(fù)印在一頁);

4、戶口本原件及復(fù)印件(首頁、本人頁;集體戶需提供加蓋集體戶存放單位印章的首頁、本人頁)，非京生源無需提供;

5、應(yīng)屆畢業(yè)生：學(xué)生證原件及復(fù)印件;畢業(yè)生就業(yè)推薦表(加蓋學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心章)和成績單(加蓋學(xué)校教務(wù)處章)的原件及復(fù)印件;

6、社會(huì)人員：招聘崗位要求具備一定工作年限的，除崗位要求的上述必要材料外，應(yīng)聘人員還需提供社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的本人社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明材料(養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限需達(dá)到崗位要求的工作年限);招聘崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員還需提供能證明有相應(yīng)工作經(jīng)歷的《勞動(dòng)合同書》(原件及復(fù)印件)、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的本人社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明材料;有工作單位的報(bào)考人員需由所在單位出具同意報(bào)考證明;

7、能夠證明符合招聘崗位所要求的其它證書或證明材料原件及復(fù)印件;

報(bào)考者務(wù)必要在公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)只對(duì)已在網(wǎng)上報(bào)名的人員進(jìn)行資格審核，未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

三、考試考核安排

(一)考試形式：采取筆試、面試相結(jié)合方式。

(二)筆試內(nèi)容：專業(yè)知識(shí)?？荚嚐o指定參考用書。

(三)通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查的考生于8月16日9:00—8月17日17:00之間登錄北京衛(wèi)生人才網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

(四)筆試：擬定于8月18日進(jìn)行筆試，詳細(xì)情況以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(五)筆試成績公布：筆試成績統(tǒng)一在豐臺(tái)區(qū)政府網(wǎng)站公開招聘欄()進(jìn)行公布。筆試成績實(shí)行百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績未過合格分?jǐn)?shù)線的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)面試：每個(gè)招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，在筆試成績合格人員中，從高分到低分依次確定擬面試人選;未達(dá)到1:3的崗位，按成績合格的實(shí)際人數(shù)面試。擬定于8月底進(jìn)行面試，面試具體時(shí)間地點(diǎn)以招聘單位電話通知為準(zhǔn)。面試合格成績?yōu)?0分,未過合格分?jǐn)?shù)線的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(七)面試及綜合成績公布：綜合成績按筆試、面試各占50%的比例相加計(jì)算得出，并按照1:1的比例確定體檢和考察人選。如綜合成績相同則看筆試成績高低，筆試成績高者進(jìn)入后面環(huán)節(jié);如筆試面試成績均相同，則面試當(dāng)場(chǎng)主考官成績高者進(jìn)入后面環(huán)節(jié)。面試及綜合成績統(tǒng)一在豐臺(tái)區(qū)政府網(wǎng)站公開招聘欄()公布。

(八)體檢和考察：綜合成績公示七天后組織體檢和考察，體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人選。按照相關(guān)文件規(guī)定，體檢考察參照公務(wù)員錄用的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

四、擬聘用人員公示

擬聘用人員名單統(tǒng)一在北京市豐臺(tái)區(qū)政府網(wǎng)站公布招聘欄()公示，公示時(shí)間為七個(gè)工作日。

五、注意事項(xiàng)

(一)考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績，打印準(zhǔn)考證等。因考生自身原因未能按時(shí)參加招聘程序的由考生本人負(fù)責(zé)。

(二)考生提供的聯(lián)系方式應(yīng)保持暢通，因聯(lián)系不暢導(dǎo)致的后果，責(zé)任自負(fù)。

(三)考生上交的復(fù)印件材料不予退還。

(四)資格審查工作貫穿招聘全過程，發(fā)現(xiàn)有問題的隨時(shí)終止應(yīng)聘人員的相關(guān)資格。

(五)在職人員報(bào)考前，應(yīng)征得所在單位同意。

出現(xiàn)下列情況之一的，直接取消聘用資格：

1、擬聘用人選公示結(jié)果影響聘用的;

2、擬聘用人選放棄聘用的;