近日，中國藥師協(xié)會發(fā)布了一項2019年藥師薪酬調查活動，活動于2019年12月16日-12月31日在全國31個省、自治區(qū)、直轄市的各級醫(yī)療機構及社會藥店展開，本次調研活動具有重大意義，主要是為了更好地了解藥師職業(yè)生存狀況，推動藥師法立法進程，推進藥事服務得到合理補償、完善藥師薪酬制度。

那么，執(zhí)業(yè)藥師的薪酬情況怎樣？下面小編會有一個多方面的分析，請大家查看！

（1）首先，我們先看看2018年全國執(zhí)業(yè)藥師的薪資待遇情況：

<1>據統(tǒng)計，全國2018年執(zhí)業(yè)藥師的月平均收入是5590元，而對比2017年全國執(zhí)業(yè)藥師的月平均工資為5190元。那么從全國平均月工資比較，2018年的執(zhí)業(yè)藥師月收入還是穩(wěn)步上漲了400余元的。

<2>另調查數據顯示，截至2018年9月初，醫(yī)藥行業(yè)的人才招聘需求同比漲幅達10.6%。而從執(zhí)業(yè)藥師的平均薪資來看，重慶、天津、上海、北京的平均薪資較高，分別為7512元/月、7454元/月、7163元/月、6781元/月。

小編分析：以上數據顯示執(zhí)業(yè)藥師月均薪資水平已不低，而且大部分零售藥企對執(zhí)業(yè)藥師的薪酬除固定工資外，還有銷售提成、獎勵、補貼、福利等等多渠道隱性收入，所以在一線城市做一名勤勉職守的執(zhí)業(yè)藥師，2018年的月薪突破萬元成為事實。

（2）再來看看現在執(zhí)業(yè)藥師的行情：

薪酬調查數據顯示，2019年3月北京地區(qū)部分藥店藥企招聘執(zhí)業(yè)藥師的薪資已上萬，其他地區(qū)藥師月收入也能在6-8K左右。由此可見，近年來執(zhí)業(yè)藥師的工資都在穩(wěn)步上漲，尤其北上廣深地區(qū)漲幅較大。

（3）執(zhí)業(yè)藥師薪資待遇前景：

<1>從工作待遇方面來看

執(zhí)業(yè)藥師資格證書=主管藥師/主管中藥師。2019年3月，國家藥監(jiān)局發(fā)布了《執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)資格制度規(guī)定》，其中第三十一條：專業(yè)技術人員取得執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)資格，可認定其具備主管藥師或主管中藥師職稱，并可作為申報高一級職稱的條件。

<2>從藥師缺口來看

《“十三五”國家藥品安全規(guī)劃》確認執(zhí)業(yè)藥師服務水平顯著提高的發(fā)展目標，到2020年，每萬人口執(zhí)業(yè)藥師數超過4人，所有零售藥店主要管理者具備執(zhí)業(yè)藥師資格、營業(yè)時有執(zhí)業(yè)藥師指導合理用藥。

據執(zhí)業(yè)藥師資格認證中心的數據顯示：截至2019年3月底，全國執(zhí)業(yè)藥師注冊人數為479034人，目前，平均每萬人口執(zhí)業(yè)藥師人數為3.4人，注冊于藥品零售企業(yè)的執(zhí)業(yè)藥師為429202人。

小編分析： 按照中國大陸13億9008萬人口算（17年末數據），全國共需要556032執(zhí)業(yè)藥師，也就是說執(zhí)業(yè)藥師的國家政策剛需缺口還有十萬。

再加上國家近年來對藥店監(jiān)管日益加大，對“掛證”行為的查處、藥店分級制度和藥師改革《意見稿》的發(fā)布意味著未來將需要更多的執(zhí)業(yè)藥師持證上崗。

藥師行業(yè)緊缺明顯，未來薪資待遇上漲，幾乎是必然的。所以，各位考生并不需要太擔心薪資前景如何，大家需要關心的是專業(yè)度是否滿足，基礎是否夯實，是否能夠在高難度、低通過率的情況下，順利通過執(zhí)業(yè)藥師考試，取得證書。

以上分析，各位小伙伴是否已經了解了呢？如果你覺得有需要的話可以收藏或者分享給其他小伙伴！

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