浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院2022年第五批招聘勞務派遣人員51人

2022-09-01 16:40 醫(yī)學教育網

新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學教育網為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息：浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院2022年第五批招聘勞務派遣人員51人，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

2022年9月12日12時

一、招聘單位

招聘單位：浙江新世紀人才開發(fā)有限公司

派遣地點：浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院

二、招聘崗位及要求

本次招聘勞務派遣人員為11個崗位，共51人，包括專業(yè)技術崗位43人，輔助崗位8人，崗位用工形式為勞務派遣，招聘人數及具體要求見招聘計劃崗位表（附件1）。

三、招聘對象范圍

對于符合條件的人員均可報名，應屆畢業(yè)生應確保在參加資格復審時取得就讀高校核發(fā)的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表及三方協議書，對其學歷、學位證書的審查延后至報到時（原則上要求在2022年12月前取得）。

四、招聘條件有關說明

1.專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設置目錄自主認定。專業(yè)名稱不一致，但所學方向相同相近的，一般可接受應聘，并以單位審核意見為準。

2.年齡。為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“年齡上限35周歲”專指1987年1月1日以后出生，其他依此類推，不特指確切年齡。

3.優(yōu)先條件。招聘條件中明確優(yōu)先考慮具備崗位偏好條件人員的，一般在面試評價標準中反映相關偏好。符合偏好條件的報名人數較多的崗位，可能謝絕其他人員應聘。

五、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1.報名截止日期：2022年9月12日12時。應聘人員登錄浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院公開招聘考試報名系（，人事信息/招聘系統(tǒng)），注冊個人真實信息后，選擇崗位進行報名。每位應聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位視作報名無效。

2.資格初審

根據招聘崗位所需條件，在報名期間同步進行資格初審，并于2022年9月12日17時前完成，應聘者可在平臺“個人中心”內直接查看審核結果。

3.本批次招聘結束后，空缺崗位將視單位具體情況在本年度持續(xù)報名，招滿即止。

（二）考試

1.面試

我們將對報名者的應聘材料進行資格審查，符合條件者組織面試，根據崗位報名情況，將視情況安排操作考試或筆試。部分崗位筆試、面試成績分別按40%和60%計入總成績。

面試分初試、復試兩輪進行。具體時間和安排將在網上通知。面試包括初試和復試，考試成績采用百分制；面試初試和復試成績各按50%計入總成績。初試主要考查專業(yè)水平和履行崗位職責能力。初試后，各崗位根據本輪面試成績按1：3比例確定入圍復試人員。復試主要考查應聘者綜合素質、能力水平和與招聘崗位的匹配性。復試合格分數線為60分，低于該成績的人員不列入體檢、考察對象。

2.資格復審

資格復審在面試前一天或當天進行，具體時間和安排在網上通知。應聘人員應按指定時間、地點參加資格復審，并提供身份證、學歷和學位證書，四六級證書等材料原件及復印件各一份。應屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表、三方協議書原件。詳細安排另行通知。

（三）體檢、考察

考試完畢，各崗位按照考試總成績，從高分到低分，按招聘人數等額確定體檢、考察對象。

應屆畢業(yè)生需安排在用人部門進行2-4周的實習，實習期考核作為考察重要組成部分。考察結果以招聘單位認定意見為準。

（四）錄用

經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬錄用人員。

（五）簽訂合同

錄用人員納入勞務派遣管理，與招聘單位“浙江新世紀人才開發(fā)有限公司”簽訂勞動合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式錄用，不合格的，取消錄用。

（六）其他

1.錄用人員必須在規(guī)定的時間內報到。逾期不能報到的，醫(yī)院不保留錄用資格。

2.應聘者放棄或被取消入圍、錄用資格，或體檢、考察中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據考試成績從高分到低分依次進行。部分崗位根據實際情況酌情安排調劑。