為了幫助全國(guó)醫(yī)學(xué)小伙伴備考2022年醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試，小編特意整理了醫(yī)院、衛(wèi)健委等事業(yè)單位的考試公告，今天小編分享的是“2022年浙江省海寧市第四人民醫(yī)院招聘編外合同制人員1名”的公告，歡迎查看。

一、招聘計(jì)劃

招聘編外合同制人員1名。（附件1）

二、報(bào)名時(shí)間、方式

報(bào)名時(shí)間：2022年3月2日(周三)上午8：30～11：00

報(bào)名方式：海寧市第四人民醫(yī)院門(mén)診三樓人事科311辦公室（海寧市海昌街道硤川路392號(hào)）。

應(yīng)聘人員需保證本人提供的所有報(bào)名材料真實(shí)可靠，如有任何不實(shí)，自行承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

聯(lián)系電話(huà)：人事科0573-87636748

三、招聘條件

（一）具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，身體健康，能適應(yīng)相應(yīng)崗位工作要求。

（二）年齡18～35周歲（1986年3月2日至2004年3月2日期間出生）。

（三）具備擬聘用崗位所需的戶(hù)籍、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等要求。以2022年3月2日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn)，截止到2022年3月2日戶(hù)口尚在遷移中的人員，不受理報(bào)考。

四、招聘程序及方法

（一）報(bào)名及資格審核

應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑畢業(yè)證書(shū)、有效期內(nèi)身份證、戶(hù)口本及招聘崗位要求的其他材料等原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)報(bào)名，進(jìn)行資格審核，填寫(xiě)《海寧市事業(yè)單位編外合同工公開(kāi)招聘報(bào)名表》(現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)?。?份，并提供近期一寸照片1張。

（二）考試辦法

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

1．招聘考試：

報(bào)名人數(shù)不足招聘人數(shù)3倍的，直接采取面試方式進(jìn)行考核，面試成績(jī)低于60分的不予聘用；報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘人數(shù)3倍及以上的，采取先筆試(內(nèi)容為崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí))后面試相結(jié)合方式進(jìn)行，面試對(duì)象根據(jù)招聘崗位，按筆試成績(jī)從高到低1：3的比例確定，筆試缺考或筆試分?jǐn)?shù)為零分的不列入面試對(duì)象。筆試后若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%計(jì)算綜合成績(jī)，綜合成績(jī)低于60分的不予聘用；

2．考試時(shí)間、地點(diǎn)視疫情發(fā)展及報(bào)名情況確定并另行通知。

（三）體檢與考察

考試工作結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1比例確定體檢、考察人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。體檢結(jié)束后由醫(yī)院進(jìn)行考察。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格（可申請(qǐng)一次復(fù)檢，仍不合格的）、考察結(jié)論為不宜聘用的、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，在成績(jī)合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。招聘過(guò)程信息均在海寧市第四人民醫(yī)院官方微信公眾號(hào)公布，屆時(shí)考生可自行查詢(xún)。

（四）公示、聘用

根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果，確定擬聘用對(duì)象，并在海寧市第四人民醫(yī)院官方微信公眾號(hào)、海寧市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站 市衛(wèi)生健康局()公示3天。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，由醫(yī)院依據(jù)《勞動(dòng)合同法》與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，按規(guī)定辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員收到聘用通知書(shū)后，在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，作自動(dòng)放棄。聘用人員實(shí)行人事代理和試用期制度，試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核不合格的予以解聘。

五、其他事項(xiàng)

當(dāng)前新冠肺炎疫情防輸入形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜，請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名、筆試、面試、體檢等過(guò)程中做好防范工作并嚴(yán)格遵守疫情防控管理措施。

咨詢(xún)電話(huà)：0573-87636748

監(jiān)督電話(huà)：0573-87017385，87017301

附件：崗位表