四川省金堂縣第二人民醫(yī)院招聘工作人員6名

2024-12-05 14:15 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

醫(yī)療招聘進(jìn)行時(shí)！各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告，廣納賢才，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好的服務(wù)有就業(yè)意愿的相關(guān)醫(yī)療人員，將會(huì)為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關(guān)公告，大家可持續(xù)關(guān)注！以下是公告“四川省金堂縣第二人民醫(yī)院招聘工作人員6名”的相關(guān)內(nèi)容：

四川招聘

四川省金堂縣第二人民醫(yī)院招聘工作人員公告

為全面加強(qiáng)我院各專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)院多元化發(fā)展，并為提升醫(yī)院綜合實(shí)力和提檔升級(jí)提供人力、智力支持及保障。根據(jù)《金堂縣第二人民醫(yī)院關(guān)于印發(fā)<自主招聘工作人員的實(shí)施方案>的通知》（金二院發(fā)【2024】48號(hào)）文件精神，并結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

（一）基本條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）思想政治素質(zhì)高，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正；

（2）熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、職業(yè)道德追求和奉獻(xiàn)精神；

（3）身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)及語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通交流能力；

（4）具備招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)和技能條件；

（5）具有招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、職稱、年齡等其他條件；

（6）服從醫(yī)院工作崗位調(diào)配。

2.有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和有犯罪嫌疑尚未查清的人員；

（2）曾被開(kāi)除公職和受處分期限未滿的人員；

（3）提供虛假個(gè)人信息、偽造證件等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員；

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（5）政治品德不良，社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差，嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的；

（6）因違紀(jì)違規(guī)被醫(yī)療機(jī)構(gòu)辭退、解聘的；

（7）其他不適宜從事醫(yī)院工作的情形的。

（二）招聘崗位及資格條件

二、招聘程序

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名地址及電話：成都市金堂縣淮口鎮(zhèn)淮白路275號(hào)；醫(yī)院組織人事部：028-84918126。

2.可通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或以電子郵件的方式進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止到2024年12月16日。

應(yīng)聘者將報(bào)名表（見(jiàn)附件1）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、無(wú)犯罪記錄表、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（含學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告）、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、職稱證書(shū)、規(guī)培證書(shū)、受聘文件、獲獎(jiǎng)證書(shū)、代表性論文、專利、重要社會(huì)學(xué)術(shù)團(tuán)體兼職情況等材料交至醫(yī)院組織人事部（醫(yī)院門(mén)診大樓五樓508室）；或?qū)?bào)名材料掃描件直接投遞至電子郵箱1270228363@qq.com。郵件標(biāo)題注明：（1）應(yīng)聘崗位+職稱+姓名；（2）所有資質(zhì)掃描件合并在一個(gè)文檔內(nèi)；（3）未規(guī)范投遞應(yīng)聘資料的，視為報(bào)名資格不合格。

2.資格審查。醫(yī)院根據(jù)招聘崗位所需條件，在報(bào)名期間同步進(jìn)行資格審查。主要針對(duì)報(bào)名人員專業(yè)、職稱資格、學(xué)術(shù)論文、參與課題、工作實(shí)踐、所獲榮譽(yù)等因素，擇優(yōu)確定列入面試及考核對(duì)象，并通過(guò)電話、短信或郵件方式通知到院參加。

（二）面試及考核

考核采取技能考試和面試考試方式進(jìn)行，技能考試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試占 60%。如有不適宜開(kāi)展技能考試的崗位，則取面試成績(jī)作為最終得分。依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人選總成績(jī)從高分到低分依次等額確定擬錄用人員。其中，如面試成績(jī)滿分100 分，或面試成績(jī)低于60 分者不予錄用。考核結(jié)束后，由醫(yī)院組織人事部在官網(wǎng)公示考核總成績(jī)及擬錄用人員名單，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。在公示期間反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，可按照該崗位考核總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)將在面試通知中告知。

（三）體檢

1.時(shí)間：醫(yī)院體檢科（具體時(shí)間待定）。

2.體檢免費(fèi)。

3.列入錄用范圍人員參加體檢合格者擬予聘用；體檢不合格者，不予錄用，并不再遞補(bǔ)。

（四）公示

按照考試、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員。公示期為5個(gè)工作日。

（五）聘用

按照《金堂縣第二人民醫(yī)院編外聘用人員管理辦法》辦理聘用。

三、福利待遇

（一）我院對(duì)高層次人員提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和福利保障，包括但不限于：

1.檔案工資、績(jī)效獎(jiǎng)等收入體系；

2.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；