根據(jù)《2023年全省事業(yè)單位人員招聘工作方案》（青政辦函〔2023〕28號(hào)）和《青海省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（青人社廳發(fā)〔2015〕80號(hào)）等規(guī)定，按照《2023年全省醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公開(kāi)招聘工作方案》（青衛(wèi)健〔2023〕73號(hào)），現(xiàn)將2023年青海省交通醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及范圍

此次招聘的崗位2個(gè)，具體崗位名稱(chēng)、人數(shù)及專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、資格條件等詳見(jiàn)附件。

二、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審查(領(lǐng)取面試通知書(shū))、考核測(cè)評(píng)（包括面試和主要工作業(yè)績(jī)考核兩項(xiàng)內(nèi)容）、體檢和考察、確定擬聘用人選、公示擬聘用人員信息、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告。

在青海省人事考試信息網(wǎng)、青海省交通運(yùn)輸廳官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名和資格審查。

本次招聘報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間：2023年11月27日-12月8日。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員需要提供報(bào)名表、本人身份證和學(xué)歷學(xué)位、資格證書(shū)、工作業(yè)績(jī)等相關(guān)證明材料和復(fù)印件(含電子版)，對(duì)符合條件的人員發(fā)放面試通知書(shū)。資格審查貫穿工作全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，不符合報(bào)考條件者，取消聘用資格。

(三)考核測(cè)評(píng)。

按照“考用一致、科學(xué)靈活”的原則，根據(jù)崗位的學(xué)歷要求，采取面試、工作業(yè)績(jī)考核等方式，重點(diǎn)測(cè)評(píng)報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和基本能力。

1.考核時(shí)間：2023年12月14日上午9:00，考核地點(diǎn)：青海省交通醫(yī)院（西寧市城西區(qū)交通巷5號(hào)）。應(yīng)聘人員應(yīng)于面試當(dāng)天上午8:30前抵達(dá)考點(diǎn)入口處，攜帶身份證、《面試通知書(shū)》等相關(guān)材料到達(dá)考點(diǎn)參加面試。

2.考核內(nèi)容。按照面試和主要工作業(yè)績(jī)考核的形式進(jìn)行，面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)、綜合分析和應(yīng)變能力等；主要工作業(yè)績(jī)考核的內(nèi)容包括工作經(jīng)歷、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等。

3.考核方式。面試采取專(zhuān)業(yè)知識(shí)及綜合素質(zhì)問(wèn)答的方式進(jìn)行，分值為100分，占考核總分值的50%。業(yè)績(jī)考核由醫(yī)院考核聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員按要求提供的主要工作業(yè)績(jī)證明材料進(jìn)行審查，并按照《主要工作業(yè)績(jī)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行打分，分值為100分，占考核總分值的50%。

4.面試和主要工作業(yè)績(jī)考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)由高到低（成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察政審環(huán)節(jié)的人員。應(yīng)聘人員總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)高低確定。應(yīng)聘人員最終考核成績(jī)未達(dá)到60分以上者，取消招聘資格。

5.應(yīng)聘人員須于面試當(dāng)天提交在專(zhuān)業(yè)期刊發(fā)表的論文、著作，參與科研課題研究取得成果,獲獎(jiǎng)情況等業(yè)績(jī)材料原件及復(fù)印件。所提供材料中有虛假的，取消招聘資格。

6.考核測(cè)評(píng)結(jié)束后，在青海省交通運(yùn)輸廳、青海省交通醫(yī)院官網(wǎng)及時(shí)公布考核測(cè)評(píng)成績(jī)。

(四)體檢和考察。

進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位參加體檢、接受考察(政審)。體檢、考察(政審)嚴(yán)格按照青海省事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定辦理。

(五)公示。

經(jīng)體檢、考察政審合格的應(yīng)聘人員，在省人事考試中心網(wǎng)站、省交通運(yùn)輸廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、省交通醫(yī)院網(wǎng)站平臺(tái)進(jìn)行公示，公示期7天。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱(chēng)、招聘崗位、擬聘人員基本情況（包括姓名、年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校及時(shí)間以及本崗位需要的其他條件）等信息。公示有異議的，暫緩辦理聘用手續(xù)，由用人單位調(diào)查核實(shí)，經(jīng)查實(shí)確屬不宜聘用的，取消聘用資格，處理情況報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳。

（六）辦理入職手續(xù)。

經(jīng)公示后無(wú)異議或公示有異議，但經(jīng)核查不影響聘用的，報(bào)省級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)辦理聘用備案手續(xù)，并與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，納入事業(yè)單位編制管理范圍。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格。

三、考核監(jiān)督

本次招聘工作在醫(yī)院紀(jì)委的全程監(jiān)督下實(shí)施，省交通運(yùn)輸廳人事處進(jìn)行巡視指導(dǎo)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

四、其他要求

1.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)，提供虛假信息或應(yīng)聘條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消招聘資格。

2.應(yīng)聘人員違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的，按情節(jié)輕重分別給予取消招聘資格、考試成績(jī)無(wú)效、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等處理。

3.本方案由青海省交通醫(yī)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜按照國(guó)家和青海省相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：2023年青海省交通醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表

青海省交通醫(yī)院

2023年11月24日