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中國(guó)(南昌)中醫(yī)藥科創(chuàng)城管委會(huì)2023年招聘工作人員1名

很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:中國(guó)(南昌)中醫(yī)藥科創(chuàng)城管委會(huì)2023年招聘工作人員1名。

2023年8月22日9:00至8月25日17:00

一、招聘崗位、人數(shù)

本次公開招聘工作人員1名,為編制外聘用,簽訂聘用合同。崗位信息如下:

崗位表

二、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

2.政治素質(zhì)好,道德品行端正,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),遵紀(jì)守法,吃苦耐勞;

3.符合崗位所要求的年齡、文化程度、專業(yè)、身份等條件;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,身心健康,能夠勝任所聘崗位工作;

5.服從安排,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念,無違紀(jì)違法記錄;

6.符合招聘崗位所規(guī)定的其它條件;

7.年齡、工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)間計(jì)算截止日期為2023年8月底。

(二)具有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.有前科劣跡或涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

4.曾被開除公職的;

5.曾納入失信被執(zhí)行人且仍未處理到位的;

6.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

7.其他原因不適宜報(bào)考的人員。

三、報(bào)名程序

(一)報(bào)名

本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間為2023年8月22日9:00至8月25日17:00,具體步驟如下:

1.報(bào)考人員登陸江西贛江新區(qū)網(wǎng)()進(jìn)入“中國(guó)(南昌)中醫(yī)藥科創(chuàng)城管委會(huì)2023年度面向社會(huì)公開招聘工作人員公告報(bào)名系統(tǒng)”,進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè),誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。

2.報(bào)考人員需真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地填寫個(gè)人信息,選報(bào)招考崗位,并上傳本人近6個(gè)月內(nèi)電子照片(jpg格式,100kb以下)。

3.準(zhǔn)考證打印。報(bào)名審核通過的人員,可登錄報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印本人準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知。

(二)注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件,認(rèn)真填寫報(bào)名信息,未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名的,視為放棄報(bào)名資格,后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

2.計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上比例不低于1:6,比例不足時(shí),用人單位可根據(jù)實(shí)際情況取消該崗位招聘計(jì)劃,并進(jìn)行公示。

3.報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘崗位和資格條件,選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位,如因不符合條件被取消資格的,責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

4.招聘過程中,所有程序的公告發(fā)布,除特殊說明外,均在江西贛江新區(qū)網(wǎng)上發(fā)布。

四、考試

考試分為面試初試、筆試和面試復(fù)試三個(gè)環(huán)節(jié)。

考試總成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)=面試初試成績(jī)*10%+筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*50%。

如該崗位報(bào)考人數(shù)較多、需分在不同考場(chǎng)進(jìn)行面試,則采用修正系數(shù)法計(jì)算考生本輪面試的最終成績(jī)(計(jì)算公式為:考生面試修正成績(jī)=考生面試原始成績(jī)×修正系數(shù)<同一崗位全體考生面試成績(jī)平均值÷本面試室該崗位全體考生面試成績(jī)平均值>)。

(一)面試初試

1.面試初試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試方式:采用結(jié)構(gòu)化面試,面試總分100分。面試時(shí)長(zhǎng)為8分鐘以內(nèi)。主要內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)及綜合素質(zhì)的初步考核。面試成績(jī)采用百分制,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),按面試初試分?jǐn)?shù)從高到低排名以1:6的比例確定入闈后續(xù)人選,成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位小數(shù)按四舍五入法處理。末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.筆試內(nèi)容:筆試滿分100分,考試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),按筆試分?jǐn)?shù)從高到低排名以1:6的比例確定入闈后續(xù)人選,成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位小數(shù)按四舍五入法處理。末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入面試復(fù)試。若招聘崗位筆試人數(shù)不足1:6,則該崗位全部人員進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

資格審查貫穿招聘工作的全過程,報(bào)考人員提交的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、工作經(jīng)歷等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查或無法完成資格審查的,取消其聘用資格,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

1.資格審查時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

2.資格審查時(shí)須提交材料:

(1)本人身份證原件;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)查詢并打?。?,留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,還要提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件;

(3)有工作經(jīng)歷要求的崗位需提交工作經(jīng)歷證明原件,證明可為以下材料:?jiǎn)挝簧w章證明、正式聘書、正式勞動(dòng)合同、離職證明、單位內(nèi)部正式行文;

(4)本人近期一寸彩色免冠證件照片2張;

(5)其他與崗位相關(guān)的資格證書等證明材料。

資格審查時(shí)因個(gè)人原因?qū)е虏糠植牧蠒簳r(shí)無法提供原件的,可攜帶復(fù)印件或相關(guān)證明并簽訂承諾書,按承諾書上承諾日期前提交(身份證明除外)材料,未能如期履行的,取消其聘用資格。

資格審查通過者,予以進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(四)面試復(fù)試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見面試準(zhǔn)考證。

2.面試方式:采用半結(jié)構(gòu)化面試,面試總分100分。面試時(shí)長(zhǎng)為15分鐘以內(nèi)。主要針對(duì)應(yīng)聘人員的工作能力、適崗專業(yè)能力等綜合素質(zhì)進(jìn)行考核。

五、考察與體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1比例確定參加考察和體檢人員名單。進(jìn)入考察環(huán)節(jié),重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用由考生自理,未到場(chǎng)體檢或因本人原因無法完成體檢全部項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄。

若考察或體檢不合格的,取消聘用資格。

六、公示與聘用

根據(jù)考察和體檢情況,經(jīng)研究同意后,擬聘用人員在贛江新區(qū)政務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示無異議的確定為聘用人員,由中醫(yī)藥科創(chuàng)城綜合部依法簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員試用期3個(gè)月,試用期滿考核合格者繼續(xù)聘用,不合格者解除聘用。

因報(bào)考人員考察、體檢、公示不合格的,或主動(dòng)放棄聘用的,或試用期考核不合格解聘的,經(jīng)研究后決定是否遞補(bǔ)人選。

七、工資待遇

聘用人員試用期間工資按照中醫(yī)藥科創(chuàng)城管委會(huì)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期滿考核合格后,按照贛江新區(qū)招錄區(qū)聘制工作人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,與在編在崗人員同崗?fù)辍?/p>

八、其他事項(xiàng)

報(bào)考人員如有咨詢事項(xiàng),可在工作日內(nèi)(上午9:00-12:00、下午13:30-17:00)撥打以下電話:

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0791-83886209

崗位咨詢電話:0791-83825782

監(jiān)督投訴電話:0791-83825763

金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布,以上就是中國(guó)(南昌)中醫(yī)藥科創(chuàng)城管委會(huì)2023年招聘工作人員1名的全部?jī)?nèi)容。

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