醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:江蘇省鹽城市射陽(yáng)縣人民醫(yī)院2022年10月招聘編外工作人員45名,歡迎查看。
2022年10月20日—2022年10月21日
一、招聘崗位
具體的招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)《射陽(yáng)縣人民醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘編外工作人員崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。
二、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
(三)具有良好的品行。
(四)身心健康,能適應(yīng)崗位要求。
(五)年齡為18周歲以上,35周歲以下(1986年10月20日至2004年10月21日出生)。
(六)具備招聘崗位相關(guān)要求及資格條件,詳見(jiàn)《崗位表》。
(七)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1、注冊(cè)在我縣的護(hù)理人員(不含公告發(fā)布之日前離崗護(hù)理人員,離崗時(shí)間以護(hù)士注冊(cè)系統(tǒng)為準(zhǔn));
2、現(xiàn)役軍人和普通高校在讀非2022年畢業(yè)生;
3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
5、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、方式、地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間:2022年10月20日—2022年10月21日上午8:00-11:30,下午2:30-5:30。
2、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,也可委托他人代為報(bào)名或受他人委托代為報(bào)名。受委托人除提供委托人的報(bào)名材料外,還需提供委托人的委托書(shū)原件(須由委托人本人手寫(xiě)簽名)、身份證的原件及復(fù)印件。如因委托書(shū)非委托人本人手寫(xiě)簽名而引起的一切爭(zhēng)議或糾紛后果均由委托雙方自行解決,與招聘單位無(wú)關(guān)。
3、報(bào)名地點(diǎn):射陽(yáng)縣人民醫(yī)院組織人事科(射陽(yáng)縣幸福大道129號(hào),最南側(cè)D區(qū)行政綜合樓14樓)
(二)報(bào)名材料及資格審核
1、報(bào)名材料:
(1)本人近期一寸免冠正面彩照2張;
(2)下載并填寫(xiě)附件2:《射陽(yáng)縣人民醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》;
(3)須提供本人身份證、學(xué)歷證書(shū)的原件及復(fù)印件,招聘崗位有其他要求的(如執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、安全培訓(xùn)合格證書(shū)等),報(bào)名時(shí)一并提供相應(yīng)證明材料。非全日制學(xué)歷人員同時(shí)提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢。國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)生須提供國(guó)家教育部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證證明。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫無(wú)畢業(yè)證書(shū)的,可提供所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(原件),取得學(xué)歷證書(shū)的日期可放寬至2022年12月31日。暫未取得執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書(shū)的考生,可提供資格考試合格成績(jī)單。
2、資格審核:報(bào)名人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員如對(duì)審核結(jié)果有異議,可從收到審核結(jié)果之日起2個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位陳述申辯,逾期視為沒(méi)有異議。
(三)其他事項(xiàng)
1、每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位;
2、本次公開(kāi)招聘均設(shè)1:2開(kāi)考比例,如達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)縣人社局和衛(wèi)健委商定,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。報(bào)考被取消崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位;
3、本次公開(kāi)招聘參照江蘇省物價(jià)局、江蘇省財(cái)政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函》(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào))規(guī)定,收取報(bào)考人員考試費(fèi)每人100元(報(bào)名日期截止后,因個(gè)人原因放棄或缺考的考生,不予退費(fèi));
4、首聘服務(wù)期限不少于3年;
5、考生在報(bào)名后要保持手機(jī)通暢,如因手機(jī)號(hào)碼不準(zhǔn)確或關(guān)機(jī)等原因無(wú)法聯(lián)系的視為自動(dòng)放棄。
四、考試方式、內(nèi)容、時(shí)間和實(shí)施辦法
本次公開(kāi)招聘采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
(一)筆試(總分為100分,設(shè)50分合格線)
1、筆試時(shí)間:具體考試時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
2、筆試內(nèi)容:筆試專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)《崗位表》,不指定大綱和教材。
3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2022年10月28日上午8:00-11:30、下午2:30—5:30,逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄考試資格。
準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):射陽(yáng)縣人民醫(yī)院組織人事科。
(二)面試(總分為100分,設(shè)60分合格線)
1、面試人選確定:根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分按1:2比例確定面試人選(含末位同分者),不足部分按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2、面試內(nèi)容:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等情況。
3、面試時(shí)間:具體時(shí)間以射陽(yáng)縣人民醫(yī)院組織人事科通知為準(zhǔn),未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生作為自動(dòng)放棄處理,取消考試資格。
(三)總成績(jī)計(jì)算方法
根據(jù)筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī),總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
筆試和面試的組織將根據(jù)我省、市疫情防控形勢(shì)及疫情防控指揮部指令執(zhí)行,具體規(guī)定另行通知。
五、體檢、考察、公示、聘用
(一)體檢
依據(jù)考生總成績(jī),按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分等額確定體檢對(duì)象??偝煽?jī)相同時(shí),以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同時(shí),以學(xué)歷高者優(yōu)先;仍相同時(shí),加試筆試決出名次(加試時(shí)間另行通知)。體檢費(fèi)用自理,標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(二)考察
對(duì)體檢合格人員由射陽(yáng)縣人民醫(yī)院組織考察,考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在該崗位的考試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的,按確定體檢人員辦法確定遞補(bǔ)人選)。聘用手續(xù)辦理后不再遞補(bǔ)。
(三)公示
擬聘用人員將在射陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
(四)聘用
擬聘用人員名單公示期滿無(wú)異議的,由射陽(yáng)縣人民醫(yī)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年。
擬聘用人員在簽訂聘用合同前,自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。
六、薪酬待遇
聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格或連續(xù)兩次未能取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。工資福利待遇參照射陽(yáng)縣人民醫(yī)院編外同類(lèi)人員待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、招聘政策咨詢
聯(lián)系人:袁老師、姚老師
咨詢電話:18066175129、18962069405
八、招聘工作監(jiān)督
本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))第七章第三十六條規(guī)定實(shí)行回避。經(jīng)衛(wèi)健、人社局商定,本次招聘由縣人民醫(yī)院組織實(shí)施,縣衛(wèi)健委、人社局參與指導(dǎo),縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0515-82312222(縣紀(jì)委派駐人社紀(jì)檢組)
0515-69858630(縣紀(jì)委派駐衛(wèi)健紀(jì)檢組)
附件1:射陽(yáng)縣人民醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘外工作人員崗位表
附件2:《射陽(yáng)縣人民醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘外工作人員報(bào)名表》
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