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2019年海南省保亭黎族苗族自治縣考核招聘基層事業(yè)單位衛(wèi)生工作人員25名

2019年海南省保亭黎族苗族自治縣考核招聘基層事業(yè)單位衛(wèi)生工作人員25名!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!

報名時間:2019年12月4日上午09:00—12月10日17:00

二、 招聘名額

本次考核招聘事業(yè)單位醫(yī)療衛(wèi)生人員25名,其中“縣屬鄉(xiāng)用”10名、“鄉(xiāng)屬村用”15 名。

三、 招聘條件

(一)報名人員應(yīng)具備下列資格條件。

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 擁護黨的路線方針政策,政治上積極要求進步;

3. 熱愛衛(wèi)生事業(yè),愿意到基層從事衛(wèi)生事業(yè)工作,無違反有關(guān)法律法規(guī)行為;

4. 具有相應(yīng)專業(yè)基礎(chǔ)理論和業(yè)務(wù)知識,能夠解決常見病、多發(fā)病,具有開展公共衛(wèi)生服務(wù)的能力;

5. 身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6. 年齡要求。年滿18周歲及以上,35周歲及以下(即1983年12月4日至2001年12月3日期間出生);其中初級職稱的可放寬至40周歲及以下(即1978年12月4日至2001年12月3日期間出生);中、高級專業(yè)技術(shù)人員放寬至50周歲及以下(即1968年12月4日至2001年12月3日期間出生);

7. 專業(yè)要求。所學(xué)專業(yè)和職稱資格要與報考崗位對口(詳見附件1);

8. 具備崗位要求的其他條件;

9. 在編人員應(yīng)征得原所在單位及所屬組織(人事)部門同意方可報考。

(二)具有以下情形之一的人員不得報名。

1. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的。

2. 刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。

3. 在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的。

4. 公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的。

5. 失信被執(zhí)行人。    

6. 違反計劃生育政策的。

7. 法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他可不受理應(yīng)聘的人員。

四、 招聘程序

(一)發(fā)布公告??h衛(wèi)生健康委員會于2019年11月25日通過保亭縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布招聘消息和公告,公告時間為7個工作日。

(二)報名及資格審查。

1. 報名時間:2019年12月4日上午09:00—12月10日17:00

2. 報名方式。報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。

3. 報名網(wǎng)址:()

4. 報名要求。每位報考人員僅限報考一個職位。報名必須

使用有效期內(nèi)的二代身份證,報名與考試時使用的身份證必須一致。網(wǎng)上報名時,報考人員應(yīng)上傳以下材料(以JPG圖片格式,大小不超過2MB):

① 戶口本(首頁及本人頁);

② 本人近期正面藍底彩色免冠證件照片;

③ 身份證(正、反兩面合并成一張圖片);

④ 畢業(yè)證;

⑤ 從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》()(學(xué)歷證書電子注冊備案表,不是學(xué)籍報告,有二維碼標(biāo)識,中專學(xué)歷無需上傳此項材料);

⑥ 《保亭縣2019年面向社會考核招聘基層事業(yè)單位衛(wèi)生工作人員報名表》(下載附件2,本人簽名);

⑦ 有工作單位(在編在崗)人員,需提供原所在單位及所屬組織(人事)部門同意報考證明;

⑧ 服務(wù)于保亭縣且服務(wù)期滿(須服務(wù)滿2年)經(jīng)考核合格的“大學(xué)生村官“、高?!叭б环觥庇媱澁厴I(yè)生和“志愿服務(wù)中西部計劃大學(xué)生”報考職位的報名時需上傳服務(wù)期滿考核合格證書或相關(guān)證明材料,招聘職位要求所需要的其他證書。

⑨ 其他崗位相關(guān)要求材料。

5. 資格審查。

(1)報考人員應(yīng)在報名規(guī)定時間內(nèi)登錄系統(tǒng)進行注冊,填寫并提交報考申請。資格審查貫穿招聘工作全過程,在報名有效期內(nèi),通過資格審查的,不能再報考其他職位,未通過資格審查的,可按審查意見要求,修改報名信息,補充材料后,重新提交審查或者改報其他職位。報考人員通過資格審查的,請全程關(guān)注保亭縣人民政府門戶網(wǎng)站相關(guān)考試公告。本次招聘考試實行誠信報名制度,報考人員要仔細閱讀招聘職位表等,根據(jù)個人情況報考符合條件的崗位,并按要求真實、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。報考人員提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照事業(yè)單位考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理;

(2)報名審核根據(jù)報考條件進行資格審查,并對報考人員進行身份核實確認。經(jīng)審查符合招聘條件的報考人員,將在縣人民政府門戶網(wǎng)站上公布。本次考核招聘不受報考比例限制。招聘崗位出現(xiàn)無人報考情況的,則相應(yīng)取消該崗位的招聘計劃。

(三)考核方式。

采取技能操作、組織考察方式進行考核。

1. 成立考核組。根據(jù)招聘崗位要求,委托省權(quán)威部門有關(guān)行業(yè)專家和教授等5人或7人組成考評組。

2. 技能操作考試方法。考核組參照結(jié)構(gòu)化面試計評分,由考生根據(jù)試題內(nèi)容,按正確方法操作要求,邊口述邊操作的方式,對考生的專業(yè)操作能力、綜合素質(zhì)進行測評。

3.技能操作考試內(nèi)容。為招聘崗位所需專業(yè)要求的相關(guān)內(nèi)容。技能操作考試按100分計算。

4. 技能操作合格分?jǐn)?shù)。技能操作考試合格分?jǐn)?shù)線為60分。達不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不給予錄用。

5. 技能操作時間:具體時間以公告為準(zhǔn)。

6. 技能操作地點:以公告為準(zhǔn)。

7. 技能操作成績通過縣人民政府門戶網(wǎng)站向社會進行公示,公示期為3個工作日。

報考同一崗位有兩名以上考生出現(xiàn)成績相同時,須進行加試,按加試成績高低順序排列。根據(jù)考生技能操作成績由高到低及所報考崗位招聘人數(shù)確定體檢人員。

(四)體檢和考察。

技能操作面試結(jié)束后,根據(jù)考生成績從高到低的排序,按招聘崗位名額1:1的比例確定體檢和考察的人選。

1. 體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格者,按照面試成績由高分到低分依次遞補參加體檢,體檢合格者進入審查階段。體檢結(jié)果,通過縣人民政府門戶網(wǎng)站向社會進行公示,公示期為3個工作日。

2. 考察??疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。成立考察工作小組,每組由3名以上工作人員組成??疾煨〗M對考察對象的檔案進行嚴(yán)格審核,并前往報考人員所在單位廣泛聽取意見??疾鞂ο箜毾蚩疾煨〗M提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證原件、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的學(xué)歷證書查詢結(jié)果,準(zhǔn)考證、報名表及招聘崗位要求的相關(guān)材料;戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明;鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上計生部門出具的計生證明??疾觳粍偃螎徫坏模∠滟Y格。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高到低依次遞補。公示期滿后不再遞補。

(1)考察不符合要求的;

(2)擬聘人選在公示期間自愿放棄的;

(3)擬聘人選公示結(jié)果影響錄用結(jié)果的。

(五)公示和聘用。

1. 擬聘用人選按程序上報縣考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)后,通過縣人民政府門戶網(wǎng)站向社會公示,公示期為7個工作日,接受社會監(jiān)督。公示期無異議,由縣衛(wèi)生健康委員會按有關(guān)程序提請審定并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);公示期如有異議,經(jīng)復(fù)核不合格者,將取消其聘用資格,試用期為1年,試用期滿且考核合格,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),不合格則取消其聘用資格。

2. 本次招聘的事業(yè)單位醫(yī)療衛(wèi)生工作人員,為財政預(yù)算管理事業(yè)編制人員,按照《保亭黎族苗族自治縣關(guān)于進一步加強黨政機關(guān)事業(yè)單位新錄用人員管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定管理,在我縣的最低服務(wù)年限需滿5年(含試用期)。

3. 工資福利待遇。按我縣事業(yè)單位現(xiàn)行工資福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并參照執(zhí)行享受海南省《關(guān)于開展基層教育衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才激勵機制改革試點的實施意見》(瓊?cè)瞬啪滞ā?018〕9號)和關(guān)于印發(fā)《保亭黎族苗族自治縣引進人才住房保障實施細則》(保委辦〔2018〕95號)相關(guān)政策待遇執(zhí)行。

五、 人員分配

新招聘人員根據(jù)基層事業(yè)單位需求情況,統(tǒng)籌分配安排到各基層服務(wù)單位,放棄者按照技能操作成績由高分到低分依次遞補。

六、 紀(jì)律要求

本次招聘工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)組織實施,招聘全過程實行“陽光作業(yè)”,每個環(huán)節(jié)做到公開、公平、公正,接受社會監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。

七、 其他

本方案由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話:0898-83663005

(咨詢時間:上午08:00—12:00;下午14:30—17:30)

附件下載:

保亭黎族苗族自治縣2019年面向社會考核招聘基層事業(yè)單位衛(wèi)生工作人員職位表

保亭黎族苗族自治縣2019年面向社會考核招聘基層事業(yè)單位衛(wèi)生工作人員報名表

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