為滿(mǎn)足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，遵義市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)已發(fā)布招聘考試公告，其中關(guān)于成績(jī)計(jì)算方法需要各位應(yīng)聘者了解，具體成績(jī)計(jì)算方法如下：

贛州市市直部分醫(yī)療衛(wèi)生單位及贛州市立醫(yī)院2024年招衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考試成績(jī)計(jì)算：

1.正高級(jí)職稱(chēng)醫(yī)療衛(wèi)生崗位（崗位代碼A開(kāi)頭的崗位）：

采取“面談”的方式進(jìn)行。由市衛(wèi)健委牽頭、各招聘單位組織實(shí)施。面談結(jié)束后，根據(jù)綜合評(píng)定結(jié)果，由招聘單位確定簽約人選并直接簽訂協(xié)議。

2.碩士研究生學(xué)歷和副高級(jí)職稱(chēng)醫(yī)療衛(wèi)生崗位（崗位代碼B開(kāi)頭的崗位）：

①碩士研究生學(xué)歷的采取“專(zhuān)業(yè)技能考核+結(jié)構(gòu)化面試”的方式，總成績(jī)?yōu)?00分，其中專(zhuān)業(yè)技能考核、結(jié)構(gòu)化面試分?jǐn)?shù)各為100分，在總成績(jī)的計(jì)算中專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)占60%，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占40%，均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)技能考核的人數(shù)與招聘崗位的比例等于或高于3:1的崗位，按專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)從高分到低分按3:1的人數(shù)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，末位總成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試；實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)技能考核的人數(shù)與招聘崗位的比例未達(dá)3:1的崗位，符合條件可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，入闈體檢和考察環(huán)節(jié)的人員面試成績(jī)須達(dá)70分及以上。

②副高級(jí)職稱(chēng)的采取“結(jié)構(gòu)化面試”的方式，總成績(jī)?yōu)?00分，面試成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位（尾數(shù)四舍五入）。實(shí)際參加結(jié)構(gòu)化面試考核的人數(shù)與招聘崗位的比例等于或高于3:1的崗位各招聘崗位從高分到低分確定入闈體檢和考察環(huán)節(jié)名單；實(shí)際參加結(jié)構(gòu)化面試考核的人數(shù)與招聘崗位的比例未達(dá)3:1的崗位，入闈體檢和考察環(huán)節(jié)的人員，面試成績(jī)須達(dá)70分及以上。

3.本科及以下醫(yī)療衛(wèi)生崗位（崗位代碼C開(kāi)頭的崗位）：采取“專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)考試+專(zhuān)業(yè)技能考核”的方式，總成績(jī)?yōu)?00分，其中專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)考試、專(zhuān)業(yè)技能考核分?jǐn)?shù)各為100分，在總成績(jī)的計(jì)算中專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)成績(jī)占60%，專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)占40%，均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)考試根據(jù)考試情況設(shè)置合格線(xiàn)，成績(jī)高于合格線(xiàn)的考生按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)名單，成績(jī)高于合格線(xiàn)的考生與崗位招聘人數(shù)未達(dá)1:3比例的，高于合格線(xiàn)的考生全部進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，末位總成績(jī)相同的一并進(jìn)入。專(zhuān)業(yè)技能考核中同一崗位在不同組進(jìn)行的，專(zhuān)業(yè)技能考核結(jié)束后，需要對(duì)考核成績(jī)進(jìn)行修正，在專(zhuān)業(yè)技能考核現(xiàn)場(chǎng)得分，并非考生的最終考核成績(jī)。修正公式為：考生最后得分=考生在考核考場(chǎng)得分×（同一崗位全部考生平均分÷考生所在考核分組同一崗位考生的平均分），進(jìn)行修正時(shí)先去掉異常值（畸高95分以上，不含95分；畸低分50分以下，不含50分）。入闈體檢和考察環(huán)節(jié)的考生，專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)須達(dá)60分及以上。

4.以上各崗位入闈體檢和考察環(huán)節(jié)的人員，按照總成績(jī)從高分到低分與招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定。如末位總成績(jī)相同的，以專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)高者入闈，如成績(jī)相同，進(jìn)行面試加試，成績(jī)高者入闈。招聘公告：

贛州市市直部分醫(yī)療衛(wèi)生單位及贛州市立醫(yī)院2024年招衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員372名

金錢(qián)名利淡如水，醫(yī)德醫(yī)道大于天；個(gè)人利益拋一旁，患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲，這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布，以上就是贛州市市直部分醫(yī)療衛(wèi)生單位及贛州市立醫(yī)院2024年招衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考試成績(jī)計(jì)算的全部?jī)?nèi)容。