為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“北京市民航醫(yī)學中心(民航總醫(yī)院)2022年招聘應屆畢業(yè)生15人”的公告正式發(fā)布啦!關注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~
報名截止時間為2022年4月8日止
一、招聘對象及崗位
2022年應屆畢業(yè)生(不含定向生、委培生)。
招聘崗位詳見《民航醫(yī)學中心(民航總醫(yī)院)2022年度公開招聘應屆畢業(yè)生計劃表》(第二批)。
二、招聘條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律,無違法違紀等不良記錄;具有良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和責任意識;
2.身體健康,勝任崗位要求;
3.工作態(tài)度積極,具有良好的協(xié)作精神和服務意識,具備崗位所需的專業(yè)知識、學術(shù)水平和業(yè)務能力;
4.人事檔案完備;
5.非北京生源畢業(yè)生需符合引進非北京生源畢業(yè)生的條件。
三、招聘程序
(一)報名
應聘人員登錄“民航醫(yī)學中心(民航總醫(yī)院)2022年簡歷投遞系統(tǒng)”()進行網(wǎng)絡報名,選擇本人對應的招聘崗位填寫報名信息。每位應聘人員限報一個崗位,報名截止時間為2022年4月8日止。
(二)資格審查
根據(jù)招聘崗位的基本要求、學歷和專業(yè)要求,人事處對應聘人員基本信息、應聘資格以及所提供的材料等進行審核,通過資格審核的人員方可參加考試,未通過人員不再另行通知。若某崗位通過資格初審人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)的比例低于3:1,視情調(diào)減或取消該崗位招聘計劃。
(三)考試
本次考試分為科室考核和醫(yī)院考核兩個環(huán)節(jié)??荚嚂r間及具體安排另行通知。
科室考核環(huán)節(jié)采取筆試和面試方法進行,各占50分,筆試和面試成績直接相加為綜合成績,綜合成績達到60分(含)視為合格。各相關科室根據(jù)實際工作需要和各需求崗位的匹配度等條件,設置考試內(nèi)容并組織考試。
人事處根據(jù)科室考核打分排序名單,每個崗位原則上按照擬招聘人數(shù)與參加考核人數(shù)1:3的比例,通過短信或電話方式通知應聘人員進行醫(yī)院考核,根據(jù)通知結(jié)果,按照綜合成績從高到低的順序進行依次遞補。每個崗位招聘人數(shù)與參加考核人數(shù)比例不足1:3的,均通知參加醫(yī)院考核。
醫(yī)院考核環(huán)節(jié)由中心(醫(yī)院)人事處統(tǒng)一組織,采用面試的方式進行,面試內(nèi)容包括自我介紹和專家提問,面試成績實行100分制。主要測試應聘人員的素質(zhì)能力與招聘崗位的匹配度,面試前組織心理素質(zhì)測試,心理測評結(jié)果將作為面試及考察的參考因素。
(四)體檢和考察
根據(jù)醫(yī)院考核綜合成績由高到低的順序進行排名,每個招聘崗位按照1:1的比例確定體檢、考察人選。體檢、考察不合格者將取消其聘用資格。因應聘人員放棄或體檢、考察不合格等原因造成人選空缺,根據(jù)具體情況研究確定是否遞補。遞補時根據(jù)醫(yī)院考核綜合成績依次遞補并按規(guī)定對遞補者進行考察、體檢。
(五)公示和聘用
體檢、考察合格的應聘者作為擬聘用人選在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺、中國民航人才網(wǎng)和中心(醫(yī)院)網(wǎng)站進行公示,公示時間為7個工作日。公示結(jié)束無異議后,按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、注意事項
1.應聘人員須對個人信息、證件、資料等的完整性和真實性負責,不得弄虛作假。如發(fā)現(xiàn)應聘人員提供虛假個人信息、證件、資料,將取消其考試和聘用資格,后果由應聘人員本人承擔。
2.招聘期間,我單位電話方式及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘人員,請保持通信暢通。未通過的人員不另行通知。
3.民航醫(yī)學中心(民航總醫(yī)院)對本次招聘擁有最終解釋權(quán)。
五、聯(lián)系方式
1.聯(lián)系地址:北京市朝外高井甲一號
2.郵政編碼:100123
3.聯(lián)系電話:(010)85761364
4.電子郵箱:job_
民航醫(yī)學中心(民航總醫(yī)院)2022年度公開招聘應屆畢業(yè)生計劃表(第二批)
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