科護(hù)士長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、有工作計(jì)劃，并按計(jì)劃實(shí)施。

2、每月組織2次護(hù)理業(yè)務(wù)查房醫(yī)學(xué)|教育網(wǎng)|搜集整理，對(duì)疑難病例、新開展手術(shù)及新引進(jìn)醫(yī)療、護(hù)理技術(shù)等，組織護(hù)士進(jìn)行討論，制定護(hù)理常規(guī)。

3、認(rèn)真組織床頭交接班及早交班會(huì)，及時(shí)總結(jié)護(hù)理工作存在的問題，布置當(dāng)日及階段性護(hù)理工作。

4、服從護(hù)理部工作安排，及時(shí)傳達(dá)、貫徹院、護(hù)理部及上級(jí)會(huì)議精神，上報(bào)護(hù)理部安排的工作。

5、醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)、護(hù)患之間無糾紛、投訴及爭(zhēng)吵，病人出現(xiàn)意外、病區(qū)出現(xiàn)異常護(hù)理問題、糾紛、差錯(cuò)、事故等，及時(shí)上報(bào)，并有改進(jìn)工作的辦法及防范措施。

6、質(zhì)量考核認(rèn)真，堅(jiān)持原則，按考核標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分，對(duì)護(hù)理質(zhì)控中當(dāng)月發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)討論，整改，組織召開護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理安全討論會(huì)，有記錄。每月召開休養(yǎng)員會(huì)議或以其他形式征求意見，有記錄。

7、有專項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量管理（壓瘡、脫管、跌倒、墜床等），并貫徹實(shí)施。

8、按要求做到提前15分鐘到崗，無遲到、早退、有事向科主任、護(hù)理部請(qǐng)假。

9、每日檢查常規(guī)護(hù)理工作，及時(shí)糾正發(fā)現(xiàn)的問題。

10、定期檢查搶救藥品、物品、設(shè)備等，并有記錄，做好節(jié)假日急救物品及藥品的準(zhǔn)備工作。

11、有護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃，“三基”培訓(xùn)按計(jì)劃實(shí)施，理論、操作考核達(dá)標(biāo)。

12、督促、檢查并及時(shí)反饋保潔員的工作情況。